作成日：2011/11/23
労災の死傷病報告
平成２３年１１月２３日水曜日
労災の死傷病報告について、注意すべき事を書いてみたいと思います。
労災の死傷病報告とは、すべて事故だけと判断すべきでなく、就業中の病気も報告
の対象になります。
注意すべきことは、労災の死傷病報告イコール 「 労災事故 」 と自分勝手に判断
すべきでなく、それが 「 労働中の事故 」 なのか 労働者がふだんから持っていた
「 持病 」 なのか、そこの部分は 「 はっきりと医師 」 に確かめておく必要があり
ます。
労災事故扱いなのか 「 病気扱い 」 なのかによって、事業主の受けるダメージが
ずいぶん違うので、注意しておくことが肝心なのです。
もちろん、労災事故だとしたら、 「 過失はどうなるのか ？ 」 も重要な要素になり
ますから、ひとつひとつ丁寧に調べてから、死傷病報告を提出することが重要です。
労働基準監督署から催促がありますが、本人からの 「 事情 」 は確実に聞いて、
関係者からの聞き取り調査も必ず十分することが大事です。
被災者本人からの事情が聞けない場合には、 「 どう対処すべきか ？ 」 は、関係
者と十分話し合いをしてから、作成するしか方法がありません。
大切なことは、 「 被災者だけでなく 」 「 多くの関係者を助ける 」 これが一番大
事な事です。
神田事務所ではいろいろなケースを扱っておりますから、相談していただければ、きっと
満足していただけると思います。
